Företagsfrukost februari

Från stora byggprojekt och nya affärer – till modet att starta eget, hantera livets tuffaste kriser och ge våra unga verktyg för framtiden. På dagens företagsfrukost mötte vi Årets Företagare, engagerade entreprenörer, skolledning och drivna UF-elever. Gemensamt? En stark tro på att utveckling skapas tillsammans – och att vägen framåt, hur krokig den än är, alltid finns.

Jasab har nya stora projekt på gång

Årets företagare 2025 blev Anders Skogström på Jasab. Företaget med cirka 35 anställda har stått för flera stora nybyggen de senaste åren, inte minst Hernö Gin Hotell och Ängets Sportcenter.

– Det känns bra att ha fått vara med och bidra till så fina byggen som också verkligen behövs i Härnösand.

Han berättade att Jasab har skrivit ett sjuårigt avtal med Fortifikationsverket som lär innebära fler jobb utanför Härnösand. Och vad händer mer?

– Vi har några fler stora projekt på gång, men det är inget jag kan berätta om nu.

”Vägen framåt är aldrig spikrak – men den finns”

När Markus Brattfeldt startade sitt första företag insåg han snabbt att det här med företagande hade han inte fått lära sig något om i skolan. Nu driver han Ägarskolan, ett utbildningsföretag för företagare.

Vad är då den vanligaste missen nya företagare gör?

– Att ta för lite betalt. Du måste ha intäkter som är tillräckliga för att utveckla företaget.

En annan miss är att ”skylla” motgångar på externa faktorer.

– Mycket av framgången sitter i huvudet. Du måste ha inställningen att vägen framåt finns och att du kommer att hitta den.

Sarah Djärv om att våga och klara även den värsta krisen

Tapetseraren Sarah Djärv har alltid velat jobba med händerna och med gamla saker. Så när barn tre kom passade hon på att utbilda sig till tapetserare och starta eget företag. Det har gått bra, men har också varit tufft.

– Som egenföretagare är det så mycket man måste göra själv och det är svårt att få tiden att räcka till.

Men det tuffaste var när hon plötsligt fick bröstcancer och insåg att hon inte hade någon avbrottsförsäkring.

– Som tur var hade jag haft en lärling som kunde hålla verksamheten flytande medan jag gick på behandling.

Men hon cyklade också de sju kilometerna till jobbet och öppnade mailen varje dag. Hennes råd till den som drabbas av liknande motgångar är:

– Be om hjälp och se till att göra sådant som ger dig energi!

Skola och näringsliv behöver tillsammans hjälpa barnen

Härnösands nya skolchef Jonas Albonius har en tuff uppgift framför sig. Barnkullarna minskar rejält och skolan behöver anpassas. Hans viktigaste mål är att skapa likvärdighet.

– När du byter skola ska du ha samma saker med dig, oavsett vilken skola du kommer från.

I ett längre perspektiv behöver skolan och näringslivet tillsammans jobba för att ge barnen alla möjligheter inför ett kommande yrkesliv, antingen som entreprenörer eller anställda.

– UF-företag är en jättebra modell för att träna och tänka företagande. Det ger också eleverna insikten om de vill bli entreprenörer eller hellre vara anställd.

Det är bra om företagare och alla andra arbetsgivare öppnar upp så mycket som möjligt för praktik och lärlingsplatser.

– Vi behöver också tillsammans ta hand om och hjälpa våra barn hela vägen, från förskolan ut i arbetslivet.

UF skapar företagare – och företagsamma anställda

Antalet UF-företagare växer i fem av länets sju kommuner. Härnösand är inte en av dem.

– Nej, tyvärr är det så, säger Elin Andersson, regionchef för UF Västernorrland. Framför allt saknar jag att yrkeseleverna inte har möjlighet att driva UF-företag i Härnösand. Många av dem behöver bli företagare i framtiden.

Sannolikheten att den som driver ett UF-företag också startar ett ”riktigt” företag är stor, inte minst för tjejer där sannolikheten är 80 procent större.

– Men lika viktigt är att UF-företag också skapar företagsamma anställda.

Trots att mycket har hänt under åren finns det mycket kvar att göra.

­– Ja, skola och näringsliv behöver komma ännu närmare varandra.

Smart och hållbar väska

En väska av återanvänt tyg klädd med vaxduk på utsidan och aluminium på insidan. Det är UF-företaget ReVänds idé.

– Vi ville skapa något återanvändbart och lokalt producerat. Poängen är också att den här väskan håller temperaturen, både om du har något varmt eller kallt i den, säger Happuch Niringiyamana.

Tiden fram till nu har inte varit utan problem.

– Det har tillkommit och försvunnit medlemmar och vi har bytt roller längs vägen. Vi var också länge utan sponsorer. Nu har vi två, men fler är så klart välkomna.

Nästa Företagsfrukost är den 27 mars 2026.

Anmäl dig här Länk till annan webbplats.